Adexa verärgert über TGL

„Diese „Basta-Politik“ ist für Adexa als Verhandlungspartner der TGL-Nordrhein inakzeptabel“, heißt es bei der Apothekengewerkschaft. Sie verweist darauf, dass der seit dem 1. Januar 2011 gültige Gehaltstarifvertrag zwischen Adexa und dem Arbeitgeberverband Deutscher Apotheken (ADA) eine Erhöhung der Gehälter um 2,0 Prozent vorsieht. Er gilt für die tarifgebundenen Apothekenmitarbeiter im übrigen Bundesgebiet – mit Ausnahme von Sachsen. Es sei nicht verständlich, warum die Angestellten in Nordrhein von der Entwicklung in den benachbarten Kammerbezirken abgekoppelt würden.

Adexa zufolge hatte man sich auf Verhandlungen mit der TGL-Nordrhein verständigt – doch nun fällte die TGL den Beschluss zur Gehaltserhöhung allein: „Es handelt sich noch lange nicht um einen Vertrag, wenn die TGL-Mitgliederversammlung ohne Gespräche über tarifliche Vereinbarungen beschließt“, betonte Tanja Kratt, Zweite Vorsitzende von Adexa. Die Gewerkschaft hat die TGL daher erneut zu Verhandlungen noch im Februar aufgefordert.

Obwohl der Kammerbezirk Nordrhein nicht mehr unter den Gesundheitsreformen leide als das übrige Bundesgebiet, wolle sich die Apothekerschaft dort offensichtlich an den Arbeitnehmern „gesundsparen“, so Adexa. Ein weiteres Auseinanderdriften der Tarifgebiete des ADA und der TGL-Nordrhein könne aber weder für die Arbeitgeber noch für die Angestellten wünschenswert sein.